H & H Hot Melt Adhesive Film: домовитись про навчання для нових співробітників

H & H Hot Melt Adhesive Film: домовитись про навчання для нових співробітників
Компанія проводитиме навчання з продуктів для торгових працівників, які щойно приїхали до компанії, а керівники департаментів спочатку проведуть просте навчання продуктів та матимуть загальне розуміння застосування продукту. Пізніше новий торговий персонал був організований на фабрику, щоб вивчитись протягом трьох місяців, заглибитись у фронт та вивчити обладнання, технології, дослідження та розробку продукту.
Компанія організує для того, щоб нові працівники проживали в гуртожитку працівників компанії, а також є компанія, яка надає працівникам хороше життя, дозвольте їм вивчити продукцію на фабриці, зрозуміти виробничий процес кожного продукту, яке обладнання в основному виготовляє продукти, скільки готових продуктів обладнання може виробляти день та ін.
У той же час ми також повинні домовитись про те, щоб торгові працівники досліджували та розробити конкретний процес продукту. Оскільки кожен з наших розробників відповідає за різні продукти, застосування кожного продукту різне. Необхідно ретельно зрозуміти конкретне застосування та запобіжні заходи продукту. Для цього потрібні професійні знання. Після вивчення низки процесів на заводі розумійте застосування кожного продукту та його характеристики продукту, зрозумійте, скільки пристроїв має наша фабрика, які якісні продукти робить кожен пристрій, та навчіться їх розвивати після дотримання НДДКР та QC. Продукти, вдосконалюють продукцію, оглядають продукти. Після повернення до маркетингового центру Шанхай, керівники відділів провели на ньому оцінки продуктів та забезпечили більше навчання для його недоліків, щоб поглибити його розуміння продукції.